गितानेले पार्टी शाखा सचिवको स्थलगत डिब्रिफिङ बैठक आयोजना गरे

पार्टी निर्माण सम्बन्धी प्रतिवेदन

फेब्रुअरी २८ मा, गिटान कम्पनीको पार्टी समितिले प्रत्येक पार्टी शाखाको पार्टी निर्माण कार्यको लागि कर्तव्य प्रतिवेदन बैठक आयोजना गरी आयोजना गर्‍यो। बैठकमा, पार्टी समितिका सचिव तथा निर्देशक समितिका अध्यक्ष ली ग्याङले कर्तव्य प्रतिवेदनमा टिप्पणी गरे र महत्त्वपूर्ण भाषण दिए। कम्पनीका नेताहरू, प्रत्येक पार्टी शाखाका सचिव, २० भन्दा बढी सदस्यहरू सहित शाखा सदस्यहरू बैठकमा उपस्थित थिए।

पार्टी समितिका सचिव तथा गीताने निर्देशक बोर्डका अध्यक्ष ली गाङले बैठकमा गत वर्ष पार्टी निर्माण कार्यलाई आत्मसात गर्ने पार्टी शाखा सचिवहरूको उपलब्धिहरूको पुष्टि गर्नुभयो र पार्टी शाखा सचिवहरूको कर्तव्य प्रतिवेदनमा टिप्पणी गर्नुभयो। उहाँले भन्नुभयो कि विगत एक वर्षमा गीतानेका सबै पार्टी शाखाहरूले नयाँ युगका लागि चिनियाँ विशेषतासहितको समाजवादको बारेमा सी जिनपिङ विचारको गहिरो अध्ययन र कार्यान्वयन गरेका छन्, २० औं चिनियाँ कम्युनिष्ट पार्टी राष्ट्रिय कांग्रेसको भावनालाई पूर्ण रूपमा कार्यान्वयन गरेका छन्, २० औं चिनियाँ कम्युनिष्ट पार्टी राष्ट्रिय कांग्रेसको दोस्रो र तेस्रो पूर्ण सत्र, "एक नेतृत्व, दुई एकीकरण" को भावनालाई गहिरो अभ्यास गरेका छन्, र नवप्रवर्तनको अवधारणालाई पार्टी निर्माण र बीचको सम्बन्धलाई अझ बलियो बनाउने तरिकाको रूपमा लिएका छन्। यसले पार्टी निर्माण र सञ्चालन र उत्पादनको गहन एकीकरणलाई अझ बलियो बनाउन नवीन अवधारणाहरूलाई सफलताको रूपमा बनाएको छ, नयाँ युगमा पार्टी निर्माणको सामान्य आवश्यकताहरूमा केन्द्रित छ, नेतृत्व र संगठनको वृद्धि मार्फत उत्पादन र सञ्चालनको सुधारलाई प्रवर्द्धन गरेको छ, र ग्रासरुट शासनको प्रभावकारिताको निरन्तर रिलीजलाई सफलतापूर्वक प्रवर्द्धन गरेको छ।

कमरेड वाङ झिकियाङले नयाँ युगमा चिनियाँ विशेषताहरू सहितको समाजवादको विचारलाई मार्गदर्शकको रूपमा पालना गर्न, राजनीतिक सिद्धान्त सिकाइको सामान्यीकरणलाई प्रवर्द्धन गर्न र सुरक्षा उत्पादन र टोली निर्माणमा पार्टी संगठनको राजनीतिक नेतृत्वको भूमिका प्रभावकारी रूपमा खेल्न, मासिक "लागू गरेर सिकाइ" सिकाइ गतिविधिहरू सञ्चालन गर्न पार्टी शाखालाई व्यवस्थित गर्न, र प्रक्रियाको गुणस्तरमा दैनिक छलफल र आदानप्रदान आयोजना गर्न सक्षम छन्। पार्टी सदस्यहरूलाई दैनिक व्यावहारिक कार्यसँग प्रक्रिया सिद्धान्तको सिकाइलाई संयोजन गर्न र समस्याहरू समाधान गर्न प्रेरणालाई प्रभावकारी रूपमा रूपान्तरण गर्न मार्गदर्शन गर्न। पार्टी सदस्यहरूले प्रक्रिया सिद्धान्तको सिकाइलाई दैनिक व्यावहारिक कार्यसँग जोड्छन्, जुन प्रभावकारी रूपमा समस्याहरू समाधान गर्न प्रेरणा र बुद्धिमा रूपान्तरण हुन्छ। "पहिलो जिम्मेवार व्यक्ति" को कर्तव्य पूरा गर्दै, पार्टी निर्माणको साथ उत्पादन र सञ्चालनको नेतृत्व गर्दै, र कम्पनीको पार्टी समितिको रणनीतिक तैनाती र विस्तृत पहलहरूलाई पूर्ण रूपमा कार्यान्वयन गर्दै।

कमरेड सियाओ सियाओफेङले कम्पनीको पार्टी समितिद्वारा जारी गरिएका कार्य सूचकांकहरूलाई सधैं दृढतापूर्वक र पूर्ण रूपमा कार्यान्वयन गर्दै आएका छन्, उच्च जिम्मेवारी र लक्ष्यको भावनाका साथ, शाखाको भूमिकालाई लडाईंको किल्लाको रूपमा पूर्ण रूपमा प्रकट गर्दै।आवश्यक, कठिन र नयाँ कार्यहरूमा, शाखा सदस्यहरूको अग्रगामी र अनुकरणीय भूमिकालाई पूर्ण रूपमा उत्तेजित गर्न सकिन्छ, ताकि शाखाको एकता र लडाई प्रभावकारिता पूर्ण रूपमा मूर्त रूप दिइएको होस्, र प्रभावकारी रूपमा आत्म-आलोचना, व्यवस्थापनको आत्म-आलोचना, र गुणस्तर व्यवस्थापनको आधारभूत सुधारलाई प्रवर्द्धन गर्न सकियोस्। "व्यवसायमा पार्टी निर्माण सेवा र पार्टी निर्माणमा व्यापार एकीकरण" को लिंकेज संयन्त्रलाई अनुकूलन गरेर, यसले जटिल परिस्थितिहरूमा शाखाको निर्णय लिने र नेतृत्व क्षमतालाई प्रभावकारी रूपमा सुधार गर्दछ।विशेष गरी गम्भीर बजार परिस्थितिमा, पार्टी जिम्मेवारी प्रणालीको अग्रणी निर्माणले सञ्चालन क्षेत्रको उच्च गुणस्तर र स्थिर विकासको लागि ठोस ग्यारेन्टी प्रदान गर्दछ, र पार्टी सदस्यहरू र कार्यकर्ताहरूलाई उत्पादनको गुणस्तरको स्थिर सुधार सुनिश्चित गर्न "गुणस्तर वृद्धि" मा अनुकरणीय नेतृत्व भूमिका खेल्न प्रोत्साहित गर्दछ।

बैठकमा ली ग्याङले जोड दिए, हालको फोटोभोल्टिक बजारमा प्रारम्भिक तापक्रमको प्रवृत्ति देखा परेको बेला, सबै पार्टी सदस्यहरू, कार्यकर्ताहरू र कामदारहरूले दृढ विश्वास कायम राख्नु पर्छ, नयाँ गुणस्तरमा, साहसको "उद्घाटन जुन स्प्रिन्ट हो" र दोहोर्याइएको चार्जको दृढताका साथ, २०२५ मा "राम्रोको ढोका खोल्नुहोस्! हामी २०२५ मा "सफलताको ढोका खोल्ने" पहिलो लडाई "सफलताको ढोका खोल्ने" साहस र बारम्बार चार्ज गर्ने दृढताका साथ लड्नेछौं।पहिले, पार्टी निर्माण नेतृत्वलाई गहिरो बनाउनुहोस् र राजनीतिक निर्माणलाई बलियो बनाउनुहोस्।प्रत्येक पार्टी शाखाले सधैं राजनीतिक निर्माणलाई मुख्य कार्यको रूपमा लिनुपर्छ, द्वारपालकको रूपमा ग्रास-रूट पार्टी संगठनहरूको भूमिकालाई पूर्ण रूपमा खेल्नुपर्छ, पार्टी निर्माण कार्य र व्यवसाय विकास बीचको अनुनाद महसुस गर्नुपर्छ, कम्पनीको उच्च-गुणस्तरको विकासलाई सुरुवात बिन्दु र अन्तिम बिन्दुको रूपमा प्रवर्द्धन गर्नुपर्छ, उत्पादन र सञ्चालनका सबै पक्षहरूमा व्यवस्थापन नवाचारलाई एकीकृत गर्नुपर्छ, र प्रभावकारी रूपमा "समस्या अनुसन्धान संस्थान" र "समस्याहरूको अध्ययन संस्थान" को भूमिका खेल्नुपर्छ। कम्पनीले उत्पादनका सबै पक्षहरूमा व्यवस्थापन नवाचारलाई एकीकृत गर्नेछ र सञ्चालन, र प्रभावकारी रूपमा "समस्या अनुसन्धान संस्थान" र "कार्य आदेश केन्द्र" को भूमिका खेल्नुहोस्।दोस्रो, विषयगत शिक्षाको नतिजा रूपान्तरण गर्ने संयन्त्रलाई गहिरो बनाउने।"सिक्ने विचारधारा, पार्टी चरित्रलाई सुदृढ पार्ने, अभ्यासमा जोड दिने, र नयाँ सीपहरू निर्माण गर्ने" मुख्य लाइनको साथ, हामीले "सैद्धान्तिक सिकाइ + व्यावहारिक रूपान्तरण" को दोहोरो-पाङ्ग्रे ड्राइभ मोड निर्माण गर्यौं, केस स्टडी शिक्षण र क्षेत्र अध्ययनलाई संयोजन गरेर सिकाइको प्रभावलाई गहिरो बनायो, र "समस्या अनुसन्धान" सिर्जना गर्यौं।सुधार र कार्यान्वयन - प्रभावकारिता मूल्याङ्कन" बन्द-लूप व्यवस्थापन संयन्त्रले पार्टी सदस्यहरू र कार्यकर्ताहरूलाई सुरक्षा उत्पादन, प्रक्रिया अनुकूलन, वैज्ञानिक र प्राविधिक नवप्रवर्तन, र बजार विस्तार, आदि क्षेत्रमा उनीहरूको नवीन ऊर्जालाई पूर्ण रूपमा खेल्न र व्यावहारिक समस्याहरू समाधान गर्न प्रवर्द्धन गर्न।तेस्रो, सबै पार्टी शाखाहरूले आफ्नो दिमागमा राजनीतिक प्रभावलाई कुँद्नु पर्छ, यसलाई आफ्नो दैनिक जीवनमा एकीकृत गर्नुपर्छ, यसलाई व्यवहारमा उतार्नुपर्छ, र त्यसबाट चल्नु पर्छ।समूह पार्टी समिति, इक्विटी कम्पनीको पार्टी समिति, र गिटान कम्पनीको पार्टी समितिको रणनीतिक योजनालाई व्यापक रूपमा कार्यान्वयन गर्नुहोस्, वास्तविक व्यवसायमा ध्यान केन्द्रित गर्दै, र नेतृत्वदायी भूमिकालाई पूर्ण रूपमा खेल्नु पर्छ। प्राविधिक अनुसन्धान र विकास (सुपर-इलेक्ट्रिक मिश्र धातु जस्ता प्रमुख परियोजनाहरूमा सफलताहरू), अत्यन्तै कम लागतको सञ्चालन, प्रतिभा वर्ग निर्माण, जोखिम रोकथाम र नियन्त्रण प्रणालीमा सुधार, ग्राहक सन्तुष्टिमा सुधार, डिजिटल रूपान्तरणको प्रगति, र कर्पोरेट संस्कृतिको निर्माण जस्ता प्रमुख क्षेत्रहरूमा पार्टी निर्माण, र थिम पार्टी दिवसलाई गहिरो बनाएर पार्टी निर्माणको अग्रणी भूमिकालाई पूर्ण रूपमा खेल्ने। थिम पार्टी दिवसलाई गहिरो बनाएर, पार्टी सदस्यहरूको जिम्मेवारी क्षेत्रको वाहकलाई नवीन बनाएर र अन्य पहलहरू गरेर, कम्पनीले प्रभावकारी रूपमा आफ्नो संगठनात्मक फाइदाहरूलाई विकास गतिज ऊर्जामा रूपान्तरण गरेको छ, आफ्नो विचारलाई एकीकृत गरेको छ, आफ्नो सहमतिलाई एकीकृत गरेको छ, र पार्टी सदस्यहरूलाई अग्रपंक्तिमा र जनतालाई नजिकबाट पछ्याउँदै लडाकुहरूको फलामको सेना सिर्जना गरेको छ। चौथो, राजनीतिक स्थिति सुधार गर्ने, "ठूलो तालिका संयन्त्र" संगठनात्मक प्रभावलाई गहिरो बनाउने। राष्ट्रिय जन कांग्रेस र राष्ट्रिय जन कांग्रेसको अवसरमा, हामीले राजनीतिक जिम्मेवारीको उच्च भावनाका साथ संगठन र नेतृत्व प्रणालीलाई बलियो बनायौं, "महान प्रेषण संयन्त्र" लाई गहिरो बनाएर क्रस-सेक्टरल समन्वय र सम्बन्धलाई महसुस गर्यौं, २४-घण्टा कर्तव्य र जोखिम मूल्याङ्कनको पालना गर्न जारी राख्यौं, लागू गरियो। सञ्चालन क्षेत्रहरू र खतरनाक रासायनिक गोदामहरू जस्ता प्रमुख क्षेत्रहरूमा "कार्पेट-प्रकार" लुकेको खतरा अनुसन्धान, र उपकरण मर्मतसम्भार र आपतकालीन अभ्यासहरू जस्ता एकैसाथ विशेष निरीक्षणहरू गरियो, र "तैनाती-कार्यान्वयन-प्रतिक्रिया" प्रणाली निर्माण गरियो। व्यवस्थापन श्रृंखला, समस्याहरूको लागि सुधार खाता स्थापना गर्न र अग्रणी कार्यकर्ताहरूको मूल्याङ्कनमा, दैनिक बिहानको बैठक मार्फत, प्रगतिको पर्यवेक्षण गर्न बैठकहरूको तालिका बनाउँदै, सुधारको प्रगतिको साप्ताहिक सूचना, उत्पादन सुरक्षाको जिम्मेवारी ग्रास-रूट स्तरमा प्रवेश सुनिश्चित गर्न, कडा संगठनात्मक प्रणाली र व्यावहारिक कार्य शैली निर्माण गर्न रक्षाको ठोस सुरक्षा रेखा निर्माण गर्न, दुई सत्रहरूको विजयको लागि स्थिर वातावरण सिर्जना गर्न।